Obveza savjetovanja prije donošenja odluke


Predmet: Ništetna je odluka o otkazu ugovora o radu koju je poslodavac donio bez prethodnog savjetovanja s radničkim vijećem.

Broj presude: Revr-1107/2010-2, od 11. studenoga 2010., od 16.12.2013

Sud: Vrhovni sud Republike Hrvatske

Prema odredbi članka 152 stavak 1 Zakona o radu Nar nov br 38 95 54 95 65 95 17 01 82 01 114 03 123 03 142 03 30 04 137 04 proč tekst i 68 05 u nastavku teksta ZOR prije donošenja odluke važne za položaj radnika poslodavac se mora s radničkim vijećem savjetovati o namjeravanoj odluci te mora radničkom vijeću priopćiti podatke važne za donošenje odluke i sagledavanje njezina utjecaja na položaj radnika a prema odredbi stavka 2 podstavak 2 toga zakonskog članka važnim odlukama iz stavka 1 toga članka smatraju se osobito odluke o planu zapošljavanja premještaju i otkazu Iz sadržaja navedenih zakonskih odredaba proizlazi da ...



Detaljnije možete vidjeti ako se pretplatite na časopis Pravo i Porezi.



Ako ste pretplatnik upišite svoje korisničko ime i zaporku


Povratak na sudsku praksu