Sud prvog stupnja je primjenom odredbe čl 61 st 1 Zakona o radu Nar nov br 149 09 dalje ZOR kojom je propisano da je poslodavac u slučaju prestanka ugovora o radu dužan radniku koji nije iskoristio godišnji odmor u cijelosti isplatiti naknadu umjesto korištenja godišnjeg odmora dosudio tužitelju zatraženi iznos sa zakonskom zateznom kamatom od 10 svibnja 2010 dakle dan nakon što je tužitelju prestao radni odnos kod tuženika Tuženica ističe i da je sud prvog stupnja među ostalim pogrešno primijenio materijalno pravo jer je pogrešno zaključio da bi tuženica bila dužna tužitelju isplatiti naknadu za neiskorišteni godišnji odmor zanemarujući činjenicu da je tuženik trebao podnijeti zahtjev za korištenje godišnjeg odmora pa ako mu ...
Detaljnije možete vidjeti ako se pretplatite na časopis Pravo i Porezi.
Ako ste pretplatnik upišite svoje korisničko ime i zaporku
