Nastavno na Vaš podnesak upućen Odboru za predstavke i pritužbe Hrvatskoga sabora u vezi evidentiranja radnog vremena na dan blagdana a koji podnesak nam je proslijeđen na nadležno postupanje očitujemo se kako slijedi Zakonom o blagdanima spomendanima i neradnim danima u Republici Hrvatskoj utvrđeni su dani blagdana u koje se ne radi s time daje u članku 5 određeno da u te dane radnici imaju pravo na naknadu plaće Radnik slijedom odredaba navedenoga Zakona ostvaruje pravo na naknadu plaće za dane u koje bi inače trebao raditi i primiti plaću a ne radi zbog toga što je blagdan ili neradni dan utvrđen Zakonom Uzimajući u obzir blagdane kroz cijelu godinu moguće je da neki blagdani padnu na dane radnikovog tjednog odmora a dio blagdana padne na radnikove radne dane Ako radnik u dane blagdana i neradnih dana određenih zakonom ne radi jer nije inače trebao raditi radnik prema rasporedu radnog vremena toga dana nije trebao raditi u tom slučaju ne ostvaruje pravo na naknadu plaće Ukoliko je radnik na navedene dane prema uobičajenom rasporedu radnog vremena trebao raditi i primiti plaću ...
Da bi ste vidjeli mišljenje/stajalište trebate se pretplatiti na PiP
Ako ste pretplatnik upišite svoje korisničko ime i zaporku
