RRIF-OV NEWSLETTER
Prijava

Sažetak:

    Godine radnog staža prijašnjeg korisnika prava na rad sa skraćenim radnim vremenom
  • Dva istodobna radna odnosa s punim radnim vremenom
  • Obveza pregovaranja s odborom sindikata za kolektivne pregovore
  • Odbijanje zahtjeva za poništenje otkaza poslodavca i pravo na plaću za rad po privremenoj mjeri suda
  • Namirenje novčanih potraživanja iz radnog odnosa
  • Namirenje otpremnine zbog otkaza ugovora o radu

Da biste vidjeli cijeli članak morate se pretplatiti na pip!

Pretplatnik
Zakon o trgovačkim društvima  (1)