Probni rad prema izmjenama Zakona o radu

Prilikom zasnivanja radnog odnosa sklapanjem ugovora o radu, radnik i poslodavac mogu ugovoriti probni rad, čije ugovaranje može biti od koristi ugovornim stranama ugovora o radu.

Autori u ovome članku daju sažet prikaz ovog instituta, s osobitim naglaskom na novosti koje nam kod probnog rada donose zadnje izmjene i dopune Zakona o radu.

1. Uvod
2. Probni rad – pojam
3. Zakonski okvir
4. Trajanje probnog rada
5. Otkaz u slučaju nezadovoljavanja na probnom radu
6. Sankcije
7. Zaključak