Naknada plaće tijekom roditeljskog dopusta

Časopis: Računovodstvo, revizija i financije - 4.2022
Članak:
Naknada plaće tijekom roditeljskog dopusta
Stranica:
182.
Autor/i:
Autor: Jelena ŠELER , dipl. iur.
Sažetak:

Roditeljski dopust je jedno je od ključnih prava iz sustava rodiljnih i roditeljskih potpora. S obzirom na to da se roditeljski dopust u dijelovima može koristiti sve do osme godine života djeteta, u svakodnevnom životu javljaju se različite kombinacije korištenja roditeljskog dopusta koje dovode do dvojba glede trajanja prava pojedinog korisnika i utvrđivanja osnovice za naknadu plaće. Ovim će se člankom obuhvatiti slučajevi korištenja roditeljskog dopusta u dijelovima obaju zaposlenih ili samozaposlenih roditelja kada oni koriste ovo pravo za prvo i drugo dijete, te kada ga koriste za treće i svako sljedeće rođeno dijete, ili kada odmah nakon roditeljskog za jedno dijete koriste roditeljski dopust za drugo dijete te mnoge druge situacije vezano za način utvrđivanja i visinu naknade plaće konkretnog korisnika ovog prava.

  1. Uvod
  2. Korisnici
  3. Trajanje roditeljskog dopusta
  4. Načini korištenja roditeljskog dopusta
  5. Naknada plaće tijekom roditeljskog dopusta
  6. Različiti radnopravni status roditelja
  7. Posebnosti kod nekih kategorija korisnika roditeljskog dopusta
Hashtags:
#NaknadaPlaće, #RadSPolovicomRadnogVremena, #RoditeljskiDopust, #Samozapošljavanje, #StručnoOsposobljavanjeZaRad