Prijevoz na posao i s posla

      Pravo radnika na troškove prijevoza može biti uređeno prema kolektivnom ugovoru, pravilniku o radu, ugovoru o radu i drugim izvorima prava radnika ali prema poreznom propisu se to pravo isplaćuje neoporezivo prema točno propisanim uvjetima. Kako treba postupiti poslodavca ako je radnik na bolovanju, a kako kada se koristi vlastitim prijevozom za dolazak na posao i u drugim slučajevima pročitajte u nastavku.

1. Pod kojim uvjetima radnici stječu pravo na troškove prijevoza na posao i s posla
2. Neoporeziva isplata troškova prijevoza
3. Troškovi prijevoza za radnike u nepunom radnom vremenu ili dopunskom zapošljavanju
4. Prijevozni troškovi u slučaju bolovanja, godišnjeg odmora i drugo
5. Vjerodostojne isprave za priznavanje troškova prijevoza na posao i s posla
6. Prijevoz s posla i na posao kod obrtnika i drugih samostalnih djelatnosti