Časopis: | Prilog proračun i proračunski korisnici - 7.2012 |
Članak: |
Godišnji odmor zaposlenih u jedinicama lokalne i područne (regionalne) samouprave |
Stranica: |
51. |
Autor/i: |
Autor: Vesna ŠIKLIĆ ODAK, dipl. iur. |
Sažetak: |
Pravo radnika na plaćeni godišnji odmor pravo je iz radnog odnosa. To pravo, osim Zakonom o radu kao osnovnim propisom iz područja rada, može biti propisano i kolektivnim ugovorom, pravilnikom o radu i ugovorom o radu. Pravo na godišnji odmor, kao i pravo na isplatu regresa službenika i namještenika u jedinicama lokalne i područne regionalne samouprave, može biti uređeno kolektivnim ugovorom između ovlaštenih sindikata i općinskog načelnika, gradonačelnika odnosno župana. Koji propis uređuje pravo na godišnji odmor, način na koji se utvrđuje navedeno pravo za službenike i namještenike u jedinicama lokalne i područne regionalne samouprave i za općinskog načelnika, gradonačelnika odnosno župana i njihove zamjenike koji svoju dužnost obnašaju profesionalno, kao i pravo na isplatu regresa pročitajte u nastavku članka. |
Hashtags: |
#Pravo, #Proračunsko, #RadnoPravo |