Rodiljni i roditeljski dopust i potpore

Pravo na rodiljni i roditeljski dopust te rodiljne i roditeljske potpore roditelja i posvojitelja uređeni su Zakonom o rodiljnim i roditeljskim potporama koji se primjenjuje od 1. siječnja 2009. Tim zakonom objedinjene su odredbe svih propisa koji su do tada uređivali prava na rodiljni dopust osiguranika ovisno o njihovoj osnovi osiguranja. Način utvrđivanja naknade za vrijeme korištenja rodiljnog i roditeljskog dopusta je i nadalje uređeno Zakonom o obveznom zdravstvenom osiguranju. Sve o tome pročitajte u ovom članku.

1. Tko su korisnici rodiljnih i roditeljskih potpora

2. Prava korisnika rodiljnih i roditeljskih potpora

3. Pravo zaposlenog ili samozaposlenog roditelja na rad u skraćenom radnom vremenu

4. Pravo majke na stanku ili dopust za dojenje

5. Mirovanje radnog odnosa do treće godine života djeteta

6. Pravo zaposlenog ili samozaposlenog roditelja na dopust zbog djeteta s težim smetnjama u razvoju

7. Naknade plaće za vrijeme korištenja rodiljnog i roditeljskog dopusta

8. Ima li zaposleni ili samozaposleni roditelj pravo na rodiljnu ili roditeljsku naknadu u slučaju prestanka radnog odnosa za vrijeme korištenja tog prava?

9. Pravo na rodiljnu naknadu volontera i radnika koji radi u polovini radnog vremena

10. Zaključak